به گزارش عجب شیر ما به نقل از ایرنا، رحیم شهرتی فر با اشاره به بازدید اخیر خود از این واحد تولیدی و مشاهده نصب نوشته ای مبنی بر جریمه کارگران در صورت حضور نیافتن در نماز جماعت، افزود: این نوع رفتارها با کارگران فراقانونی و مبتنی بر سلایق خاص مدیریتی و روابط بین کارفرما و کارگر است که تذکرات لازم به مدیریت آن واحد از سوی فرمانداری و اداره کل کار، تعاون و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی داده شد.
وی اظهار کرد: باید توجه داشت که اتخاذ این گونه رویه های غیرمنطقی می تواند آثار و تبعات منفی در آن واحد تولیدی و در روابط بین کارفرما و کارگران داشته باشد.
شهرتی فر ادامه داد: مدیریت واحد مزبور وعده تطبیق تصمیمات خود با رویه های قانونی را داده است و امیدواریم از این به بعد شاهد چنین اقدامات فراقانونی در هیچ یک از کارخانجات و واحدهای تولیدی و صنعتی شهرستان تبریز نباشیم.
وی گفت: توصیه می شود کارفرمایان از عنصر تشویق و ترغیب در حوزه عمل به فرایض دینی و مذهبی و اخلاقی استفاده کنند زیرا که این عوامل موثرتر از روش های مبتنی بر تهدید و جریمه است.
به گزارش ایرنا، طی روزهای گذشته تصاویری در فضای مجازی و برخی پایگاه های خبری منتشر شد که در جریان بازدید فرماندار تبریز از یکی از کارخانجات تبریز نوشته ای در سالن اقامه نماز نصب کرده بود که بر اخراج کارگران و جریمه 120 هزار تومانی در صورت عدم اقامه نماز در زمان حضور در کارخانه، اشاره داشت.